Pytanie: Pracownica przebywała na zwolnieniu lekarskim w następujących okresach: 25 lutego 2025 r. – 28 lutego 2025 r. – wynagrodzenie chorobowe (80%) – 4 dni, 8 kwietnia 2025 r. – 5 maja 2025 r. – wynagrodzenie chorobowe (80%) – 28 dni, 6 maja 2025 r. – wynagrodzenie chorobowe (100%) – 1 dzień, 7 maja 2025 r. – 19 listopada 2025 r. – zasiłek chorobowy (100%) – 197 dni 20 listopada 2025 r. p...