Pytanie: 62-letnia pracownica korzysta z ulgi dla pracującego seniora, przechodzi na emeryturę. Wypłacenie jej odprawy emerytalnej powoduje przekroczenie progu 85.528 zł. Część odprawy emerytalnej wypłacam bez podatku (do 85.528 zł). Czy do tej drugiej części powyżej 85.528 zł mogę zastosować ulgę podatkową w kwocie 300 zł?

Pytanie: Pracownica zatrudniona w naszej firmie, która ma prawo do emerytury, nie pobiera tego świadczenia. Złożyła wniosek o zastosowanie ulgi dla seniora. Pracownicy będzie wypłacana nagroda jubileuszowa. Czy ta nagroda będzie opodatkowana? Czy w sytuacji gdy pracownica będzie odchodzić na emeryturę, odprawa będzie opodatkowana?