Pytanie: Pracownik urzędu gminy jest zatrudniony na umowę o pracę i pełni jednocześnie funkcję członka gminnej komisji rozwiązywania problemów alkoholowych. Z tytułu zatrudnienia podlega obowiązkowemu ubezpieczeniu społecznemu i zdrowotnemu. Czy w związku z powołaniem do pracy w gminnej komisji rozwiązywania problemów alkoholowych powinien podlegać tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu?